Меню
Регистрация
Главная / Курсы / Начинающим / Бизнесу / Библиотека

Добро пожаловать в библиотеку HR - Академии!

Здесь вы найдете для себя множество интересных,
а главное полезных материалов.

HR-статьи
HR-слова
HR-шаблоны

HR-СТАТЬИ

Список
Популярное
Самое свежее

Как наладить внутренний сервис_замечательная работа студентки

Ряд минисессий для  каждого подразделения – чтобы сотрудники сформировали миссию своего Департамента/отдела. Затем эти миссии опубликовать. Часть точно будет ориентирована на внешние подразделения, а часть, на мой взгляд, подменит свои истинные задачи, обозначив свою миссию, как будто бы они работают автономно. Провести повторные обсуждения, чтобы сформировать эти внутренние миссии ...

Не торопитесь жить

Гимнастика души  — техника, которая сделает вашу жизнь ярче и насыщеннее, поможет самосовершенствоваться и стать лучше. Она учит получать радость от жизни, использовать все происходящее с нами как возможность для роста и развития, помогает поверить в себя и свои силы.  Автор книги – Владимир Шахиджанян, журналист, автор около 10 книг разной тематики, широко извест...

Призвание: как его найти

Нельзя терять чувство призвания. Его не заменить ни трезвым расчётом, ни литературным опытом. Константин Паустовский «Я такой же, как все. И совершенно другой, как и все» — так может сказать о себе любой из нас. Каждый человек уникален. Беда в том, что мы хотим быть как все — не думаем о себе. И одна из самых главных проблем нашего общества — отсутствие у людей стр...

Решение проблем с персоналом

  В маркетинге нет ничего таинственного. Это всего лишь набор несложных решений, за которыми обязательно должны следовать действия, помогающие привлекать новых клиентов, вовлекать их и делать вашими постоянными покупателями. Книга полна идеями, которые можно применить «здесь и сейчас». Особенно актуальна в кризисное время.   * * *   Общаясь с потенциальным клиенто...

6 правил простоты для компаний с низкой производительностью

  Выступление на TED Ива Морьё Когда работа усложняется, используйте эти 6 правил   Я провёл несколько последних лет в попытках решить две загадки: Почему производительность была такой низкой во всех компаниях, где я работал? А я работал с более чем 500 компаниями. Не смотря на весь технический прогресс, компьютеры, информационные технологии, средства связи, телекоммуникации, Интер...

Книжный клуб - убиваем трех зайцев

  В любой компании есть необходимость 1) учить сотрудников, мотивировать их, общаться друг с другом на развивающие темы, 2) генерировать новые идеи для улучшения и развития бизнеса, а также 3) тренировать их ораторские навыки.   Все эти задачи прекрасно решает книжный клуб. Причем практически бесплатно (цена равна всего лишь стоимости книг). Организовать его очень просто, не нужно ник...

Главный закон бизнеса

  Обращение к менеджерам среднего звена Из книги Д.Стэка и Б.Берлингема «Большая игра в бизнес. Единственный разумный способ управления компанией» Высший закон Бизнеса гласит: обращаясь к высшему уровню мышления сотрудников, вы добьетесь максимального уровня производительности. В этом и заключается весь смысл. К этому приводят все остальные законы бизнеса. Кроме того, это осно...

Руководство по поведению в конфликтной ситуации

  1. Возьмите небольшую паузу. Начните с перерыва, чтобы страсти поутихли и негативные эмоции рассеялись. Дайте оппонентам возможность понять, в чем заключается проблема. Затем подготовьте путь для движения вперед и дружеского разрешения ситуации. 2. Обсудите проблему. Только после того как стороны конфликта вникли в суть возникшей проблемы, пригласите их к разговору. С самого начала мыс...

Как быть с несправедливой и скрытой критикой

  Из книги Элис Мьюир «Уверенность в себе» Несправедливая критика Критика часто бывает несправедливой — наверное, каждый сталкивался с нею. В силу различных причин незаслуженная критика ранит сильнее, чем справедливые замечания. Вспомните непродуктивное убеждение, гласящее: «Жизнь должна быть справедливой» — именно из-за него перенести необоснованную к...

Методика диагностики эмоционального интеллекта

Авторская методика диагностики эмоционального интеллекта – МЭИ. Автор - Манойлова Марина Алексеевна, канд. психол. наук, старший преподаватель кафедры психологии и социологии Псковского Вольного института.Инструкция: Прочитайте внимательно следующие 40 утверждений и оцените их по пятибалльной шкале. Каждому утверждению присваивайте балл, который больше всего подходит лично Вам, по сле...
1
2
...
84
85
86
87
88
89
90
НазадВперед