Меню
Регистрация
Главная / Курсы / Начинающим / Бизнесу / Библиотека

Добро пожаловать в библиотеку HR - Академии!

Здесь вы найдете для себя множество интересных,
а главное полезных материалов.

HR-статьи
HR-слова
HR-шаблоны

HR-СТАТЬИ

Список
Популярное
Самое свежее

Мотивация наставников

КОЛОНКА ЮЛИИ ЧЕМЕРИНСКОЙЧасто в своей практике я слышу вздохи и жалобы на то, что наставничество в компании не работает, доплаты не помогают, у наставников нет желания заниматься новичками, обязанности свои они выполняют формально, без души. И прочая и прочая. Что делать, как оживить, как заинтересовать? В этом выпуске я собрала те фишки, которые придумали и успешно практикуют наши студенты курсо...

Изменения в трудовом законодательстве с 1 июля 2017 г.

МРОТ вырастет на 4% Федеральный закон от 19.12.2016 № 460-ФЗС 1 июля 2017 года МРОТ увеличится на 300 руб. и станет 7 800 руб. Это увеличение не скажется на величине страховых взносов, так как их перерасчет по законодательству возможен только однокартно в течение календарного года. Поправки в ТК по неполному рабочему времени, оплате сверхурочной работы, работе в выходные и праздничные дни Изме...

Легенда для прямого поиска или как пробиться к шефу

Прогресс в автоматизации поиска кандидатов и маркетинговые фишки для их привлечения продолжают нас радовать. Но все это только до тех пор, пока речь идет о широком поиске. А вот технологии прямого поиска по-прежнему вызывают у наших студентов затруднения. И вопрос даже не где искать - с этим, как правило, ясно, и телефоны нужной нам организации найти не проблема. А вот как пробиться к приличного р...

Как повысить мотивацию персонала на обучение и развитие?

РУБРИКА КУРАТОРА HR-АКАДЕМИИ ОЛЬГИ ОСИПОВОЙВ мире, где каждый день делаются новые открытия, появляется огромное количество информационных ресурсов, и завтра сотрудники должны выполнять совсем другие задачи, чем вчера, как никогда важно оперативно обучать персонал.Но вот препятствие: сотрудники что-то чаще всего не мотивированы впитывать как губка новые знания. Почему? Да потому что ценность обучен...

Как наладить эффективное взаимодействие обучения с бизнесом

РУБРИКА КУРАТОРА HR-АКАДЕМИИ ОЛЬГИ ОСИПОВОЙЧасто студенты курса "Менеджер по оценке и обучению" задают вопрос: как  наладить эффективное взаимодействие между бизнесом и обучением?Сегодня хочу поделиться своим опытом в этом вопросе. Обычно взаимодействие этих 2 направлений выглядит так:  Я тоже была в такой ситуации. Но результаты, которые мы производили, мне не нравились. Ниже восемь пр...

Agile - сотрудники сами себя мотивируют, организуют, контролируют

Известные и опробованные способы управления персоналом все менее эффективны. KPI, управление по целям, системы премирования и нематериальная мотивация, если их правильно применять, конечно, работают. С ними лучше, чем ни с чем. Сотрудники ощущают себя в компании лучше и трудятся качественнее, чем тогда, когда ими вообще не занимаются. Но отдача от известных и опробованных методов мотивации и управ...

Путин подписал закон «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации»

Вступил в действие закон «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации», который, в частности, касается  некоторых положений учета рабочего времени.В поправках говорится, что теперь ненормированный рабочий день можно ввести в организации при условии включения в трудовой договор сотрудника пункта о неполной рабочей неделе, но с полным днем или рабочей сменой.Также за...

Как стать успешным и помочь в этом другим

РУБРИКА КУРАТОРА HR-АКАДЕМИИ ОЛЬГИ ОСИПОВОЙЯ искренне убеждена, что одно из призваний бизнес-тренера или менеджера по обучению и развитию - это помогать другим сотрудникам быть успешнее.Поэтому хочу поделиться несколькими мыслями на этот счёт из книги "Будь лучшей версией себя".Многие считают, что успех - это какие-то действия людей. Они что-то делают и поэтому успешны. Вот он бегает по утрам и ус...

С чего начать стратегию обучения

РУБРИКА КУРАТОРА HR-АКАДЕМИИ ОЛЬГИ ОСИПОВОЙВ последнее время я интересуюсь работой известного российского маркетолога, директора агентства Paper Planes Ильи Балахнина. Зацепило его видение - с чего начинается формирование любой стратегии. Хочу поделиться. Нам ведь с вами в компании стратегию обучения и развития тоже приходиться выстраивать. Процесс - ответственный и трудоемкий. Важно подходить со ...

Как виртуальная реальность помогает кандидатам познакомиться с культурой PwC

Можно ли погрузить кандидатов в культуру организации до приема на работу? Посмотрим на опыт всемирно известной консалтинговой компании PwC. Они начали использовать технологию виртуальной реальности, чтобы сблизиться с молодыми соискателями и показать, что компания идет в ногу с современными технологиями.  На своем сайте компания позволяет потенциальным кандидатам совершить виртуальный тур по ...
1
2
...
21
22
23
24
25
...
89
90
НазадВперед